Le club de triathlon du Rouge et Or est à la recherche d’un nouvel entraineur-chef. Voici l’offre d’emploi détaillée en format PDF.
SOMMAIRE DE LA FONCTION
L’entraîneur-chef, est responsable de la planification et de la coordination des activités du Club de triathlon avec le soutien de la coordination des activités d’excellence de l’Université Laval et est en harmonie avec :
- La mission de l’Université;
- La mission du Service des activités sportives (S.A.S.);
- La mission et la vision des clubs d’excellence « Rouge et Or »;
- Les objectifs transmis par le conseil d’administration (CA) du club, par son représentant désigné.
Tâches et responsabilités principales :
− Accompagner, guider et conseiller les étudiants de l’élite, les groupes d’âge universitaires et civils afin de favoriser leur développement personnel et ainsi, permettre l’atteinte de leurs objectifs de réussite sportifs et scolaires, le cas échéant. Concevoir les plans, les contenus et les méthodes d’entraînement en collaboration avec ses adjoints et en fonction des besoins et exigences des étudiants de l’élite, les groupes d’âge universitaires et civils.
− Participer aux réunions du CA du Club et superviser l’application des décisions qui relèvent de son champ de compétences et faire les suivis nécessaires. Participer à la gestion des commandites. Assurer une communication constante avec le S.A.S. ainsi qu’avec le représentant désigné par le CA. Participer, en collaboration avec le S.A.S.et le CA, à la préparation du calendrier des divers entraînements, des rencontres sportives, ou toute autre activité connexe essentielle.
− Participer aux activités de financement organisées par le S.A.S. ou par le Club, impliquer les étudiants-athlètes au besoin et collaborer à la réalisation d’évènements sportifs organisés par le Club.
− Participer aux activités destinées aux entraîneurs telles que : réunions, formations, rencontres individuelles avec le S.A.S. et autres activités connexes et essentielles.
− Produire un rapport annuel dans les délais spécifiés comprenant notamment le bilan de chaque évènement ou compétition ainsi que les autres activités du Club.
− Participer au processus d’embauche, superviser et évaluer le travail des entraîneurs adjoints afin d’assurer la cohérence et la qualité des services. Agir en tant que mentor auprès des entraîneurs adjoints présentant un intérêt et un potentiel de développement.
− Représenter le « Rouge et Or » et le triathlon, lors d’activités sportives telles que les camps sportifs, les cliniques, les ateliers de perfectionnement et lorsque l’occasion s’y prête, proposer et participer à des conférences afin de contribuer à la popularité du sport concerné dans le milieu.
− Assurer le suivi avec la fédération dans les projets spéciaux et être le lien pour les athlètes de l’élite identifiés par la fédération.
− Accompagner les étudiants de l’élite et les groupes d’âge universitaires et civils lors de certaines compétitions, en veillant à leur sécurité et en s’assurant du respect de l’éthique comportementale. Assurer un suivi médical des membres du Club blessés.
− Participer au recrutement des étudiants de l’élite, les groupes d’âge universitaires et civils afin d’assurer une relève de qualité. Sélectionner les étudiants-athlètes qui seront appelés à faire partie de l’élite, en utilisant un processus de sélection juste et transparent, le tout en collaboration avec son équipe d’entraîneurs – adjoints. L’entraîneur-chef devra être préparé à soutenir ses choix face au CA et au S.A.S.
NOTE : La liste des tâches et responsabilités ci-dessus énumérées est sommaire et indicative. Il ne s’agit pas d’une liste complète et détaillée des tâches et responsabilités susceptibles d’être effectuées.
EXIGENCES
− Formation : Baccalauréat en éducation physique ou en kinésiologie. Cette formation peut être compensée par une expérience pertinente de 5 ans;
− Certification en triathlon INTRO à la compétition OU certification de niveau 2 dans un des sports du triathlon + certification en triathlon sport communautaire (ou être en mesure de l’obtenir);
− SN certifié (ou être en mesure de l’obtenir);
− Expérience : 3 années d’expérience pertinente ;
− Autres : Expérience et implication à titre de personne ressource dans le cadre de cliniques, camps sportifs, etc. Détenir des performances notables en compétition de niveau provincial;
− Excellente qualité du français. Une très bonne connaissance de l’anglais parlé et écrit est un atout.
CANDIDATURES
Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur candidature, par courriel, accompagné d’un curriculum vitae récent et d’une lettre de candidature, à vanessa.fillion@sas.ulaval.ca
- Durée de l’affichage: 10 jours
- Début du contrat : septembre 2016
CLASSIFICATION ET RÉMUNÉRATION
La classification et la rémunération sont déterminées en fonction des critères liés à la formation, à l’expérience professionnelle ainsi qu’au niveau de performance atteint au cours de leur carrière à titre d’entraîneur sportif. La classification déterminera la rémunération.